• មានបទពិសោធយ៉ាងតិច ៣ឆ្នាំ ទាក់ទងផ្នែកឥណទាន
• សញ្ញាប័ត្រផ្នែក ធនាគារ និង ហិរញ្ញវត្ថុ, គ្រប់គ្រង់, ម៉ាឃីតធីង 
• ចេះភាសាអង់គ្លេស និង កុំព្យូទ័រ (អាចប្រើប្រាស់បាន)
• មានភាពស្មោះត្រង់ តស៊ូព្យាយាម ទំនាក់ទំនងល្អ និង មានជំនាញភាពជាអ្នកដឹកនាំ

+អត្តប្រយោជន៏ដែលទទួលបាន

• ប្រាក់ខែដែលទទួលបាន ពី 220 ដល់350 ដុល្លា (តាមសមត្ថភាពជាក់ស្ដែង)
• ប្រាក់លើកទឹកចិត្តប្រចាំខែ 
• ប្រាក់លើកទឹកចិត្តចំពោះការសម្រេចផែនការគោល
• ប្រាក់លើកទឹកចិត្តសំរាប់ ចូលឆ្នាំខែ្មរ និង ភ្ជំបិណ្ឌ
• ប្រាក់ខែទី ១៣ (អាចទទួលបាន១ខែ)
• បា្រក់លើកទឺកចិត្តសម្រាប់បុគ្គលិកដែលបំពេញគ្រប់Target
• ប្រាក់លើកទឹកចិត្តក្នុងការចូលរួមបេសកកម្ម
• ឯកសណ្ឋានការងារប្រចាំឆ្នាំ
• ប្រាក់ថ្លៃរំលស់ម៉ូតូ និង សាំង
• ថ្លៃកាតទូរស័ព្ទប្រចាំខែ

• ចាត់ចែង អនុវត្តន៏ អោយមានប្រសិទ្ធភាពនូវស្ដង់ដារការងារតាមការរៀបចំ របស់ ប្រត្តិបត្តិករឥណទាន អង្គការរៀលឥណទានដូចជា ឯកសណ្ឋាន ម៉ោងការងារ និង ការសុំច្បាប់។
• ចាត់ចែង និង បែងចែក ការងារប្រចាំថ្ងៃសំរាប់មន្រ្តីឥណទានដែលស្ថិតក្រោមការគ្រប់គ្រងរបស់ខ្លួនដូចជា ការបញ្ចេញឥណទាន ការដោះស្រាយអតិថិជនយឺតយ៉ាវ និង ការផ្សព្វផ្សាយ ។
• ត្រួតពិនិត្យរាល់ឯកសាឥណទាន វាយតម្លៃទ្រព្យធានា អត្រាការប្រាក់ និង ការបំពេញឯកសារអោយបានត្រឹមត្រូវ ធានាថាមិនមានការកេងបន្លំ ។
• គ្រប់គ្រង់ពត័មានអតិថិជនទាំងអស់ដែលស្ថិតនៅក្នុងតំបន់ប្រត្តិបត្តិការរបស់ខ្លួនអោយបានច្បាស់ និង ដោះស្រាយបញ្ហាផ្សេងៗអោយទាន់ពេលវេលា។
• ចុះត្រួតពិនិត្យមុខរបរ និង លំនៅដ្ឋាន អតិថិជននៅពេលបញ្ចេញឥណទានជូនគាត់ជៀសវាង ការយកកុំមុយស្យុង និង កេងបន្លំប្រាក់ពីអតិថិជន។
• សហការ ជាមួយថ្នាក់គ្រប់គ្រង់ក្នុងការអភិវឌ្ឍន៏ផលិតផល និង យុទ្ធសាស្រ្តថ្មីៗដើម្បីអោយប្រត្តិបត្តិការកាន់តែល្អប្រសើរឡើង។
• ចូលរួមក្នុងការបជា្របនូវចំណេះដឹង ដល់បុគ្គលិកក្រោមបង្គាប់អោយយល់ដឹងពីទំនួលខុសត្រូវ របស់គេតាមតួរនាទីនីមួយៗ។
• សម្រេចរាល់ផែនការដែលថ្នាក់លើដាក់អោយ (ផែនការបញ្ចេញ ផែនការដោះស្រាយ និង ផែនការពង្រីកទីផ្សារ)។
• ចូលរួមអភិវឌ្ឍន៏ ដំណើរការការងារឥណទាន ដើម្បីអោយលទ្ឋផលការងារកាន់មានប្រសិទ្ធភាព និង គុណភាពខ្ពស់ ។
• ស្វែងយល់ពីដំណើការការងារទូទៅ ដើម្បីអាចកំណត់ពីមូលដ្ឋានបញ្ហាអោយបានច្បាស់លាស់ នៅក្នុងការងារប្រចាំថ្ងៃ៕
• រៀបចំរបាយការណ៏ប្រចាំសបា្ដហ៏ និង ប្រចាំខែដែលស្ថាប័នដាក់អោយជូនប្រធានសាខាតាមកាលកំណត់។